Oto zaskakujące problemy pierwszego świata, którymi naprawdę powinieneś się zająć
Widziałeś listy. Przewróciłeś oczami. I prawdopodobnie szydziłeś z kilku „problemów pierwszego świata”, których ludzie uwielbiają nienawidzić. Ale niektóre z nich faktycznie mają zasługi jako prawdziwe problemy. Oto najważniejsze problemy pierwszego świata, które faktycznie wpływają na jakość naszego życia.
1. Równowaga między życiem zawodowym a prywatnym - lub jej brak

Kobieta pracująca z dzieckiem w ramionach. | Monkeybusinessimages / iStock / Getty Images Plus
Użytkownik Reddit Eosh zwrócił uwagę, że szczególnie w Stanach Zjednoczonych pracujemy zbyt ciężko. „Ja i wiele osób, które znam, po prostu nie wyjeżdżamy już na wakacje, ponieważ cały czas mamy za dużo pracy. Po prostu gromadzimy dni urlopu i nigdy ich nie wykorzystujemy ”.
Czas to zgłasza w 2015 r. Francuzi przepracowali średnio 1482 godziny rocznie. Z kolei pracownicy amerykańscy pracowali około 1790 godzin Organizacja Współpracy Gospodarczej i Rozwoju . Tymczasem pracownicy w USA mają średnio tylko 15 dni wolnego w roku. Francuzi dostają około 30, według ankiety przeprowadzonej w 2015 roku przez Expedia.com . Podczas gdy pracownicy amerykańscy wykorzystują około 73% przydzielonego im urlopu, pracownicy niemieccy i francuscy wykorzystują prawie cały dozwolony czas urlopu.
Kolejny: To może przyczynić się do kolejnego zestawu problemów.
2. Wzrost liczby chorób przewlekłych

Rośnie liczba chorób przewlekłych, a przyczyny pozostają niejasne. | iStock.com/DragonImages
Inny użytkownik Reddita zauważył, że wzrasta liczba przewlekłych chorób autoimmunologicznych. Istnieje wiele hipotez wyjaśniających, dlaczego pojawiły się te choroby, w tym większa świadomość i związane z tym diagnozy. Geoff Rutledge, MD, Ph.D., a Kalifornijski lekarz i główny lekarz w HealthTap , wyjaśnił dlaczego. „Niedawny przegląd literatury wykazał, że na całym świecie wskaźniki chorób reumatycznych, endokrynologicznych, żołądkowo-jelitowych i neurologicznych chorób autoimmunologicznych wzrastają o 4 do 7% rocznie”, powiedział Shape . Największy wzrost nastąpił na półkulach zachodniej i północnej. Według badań opublikowanych w artykule, zarówno genetyka, jak i czynniki środowiskowe, takie jak palenie, mogą prowadzić do problemów autoimmunologicznych Perspektywy zdrowia środowiska .
Kolejny: Z kolei takie choroby mogą wpływać na te problemy pierwszego świata.
3. Długość życia i jakość życia

Osoba starsza trzyma się za ręce z młodszą osobą. | iStock.com/vladans
Użytkownik Reddit imakenosensetopeople zwrócił uwagę, że oczekiwana długość życia i jakość życia niekoniecznie równoważą się. „Jesteśmy naprawdę dobrzy w utrzymywaniu ludzi przy życiu dłużej, ale [niedobrze] w tym dodatkowym czasie, by być istotnymi lub znaczącymi” - zauważył użytkownik. Stypendyści ds. Polityki w zakresie zdrowia i starzenia się Uniwersytetu Columbia napisz, że do 2030 roku 71 milionów Amerykanów będzie miało 65 lat i więcej.
Dodatkowo, badanie przeprowadzone przez University of Southern California przeanalizował podstawowe statystyki w USA z lat 1970-2010. Autorzy stwierdzili, że średnia łączna długość życia mężczyzn i kobiet wzrosła w ciągu tych 40 lat, podobnie jak odsetek czasu spędzonego na życiu z niepełnosprawnością. Badanie wykazało, że zwiększona długowieczność niekoniecznie wskazuje na dobry stan zdrowia. Większość grup wiekowych żyje dłużej z niepełnosprawnością lub innymi problemami zdrowotnymi.
Kolejny: Ten problem powstrzymuje wielu Amerykanów.
ile kosztuje kobe bryant?
4. Przepaść między ubóstwem a klasą średnią

Kobieta zbiera artykuły spożywcze z banku żywności. | Joe Raedle / Getty Images
Użytkownik Reddit GreasyBud wyartykułował coś, czego doświadcza wielu Amerykanów. Zarabia 25 000 dolarów rocznie w swojej pracy na pełen etat, ale nie kwalifikuje się do pomocy rządowej. Ze względu na swoje wynagrodzenie zarabia zbyt wiele na zwrot czesnego, aby poprawić swoją sytuację i utknął w swojej obecnej pracy i przedziale dochodów.
Biuro Odpowiedzialności Rządu Niedawno odkryto, że miliony rodzin z pracownikiem zarabiającym minimum federalne lub tuż powyżej niego żyje w biedzie. Około 20% rodzin z pracownikiem zarabiającym do federalnej płacy minimalnej, 13% rodzin z pracownikiem zarabiającym powyżej federalnej płacy minimalnej do 12 USD i 5% rodzin z pracownikiem zarabiającym 12,01 USD do 16 USD za godzinę żyło w ubóstwie w latach 1995 i 2016.
Kolejny: Być może ostatnio widzieliście ten zestaw problemów w wiadomościach.
5. Niedroga (lub żadna) opieka zdrowotna

Koszty opieki zdrowotnej dla wielu pozostają poza zasięgiem. | iStock.com
Użytkownik Reddit Tykenolm zwrócił uwagę na kwestię przystępności cenowej związaną z amerykańską opieką zdrowotną. „Jest tak wiele rzeczy, po które chodziłbym do lekarza, gdybym mógł” - wyjaśniają. „Ale nawet spotkanie w celu omówienia leczenia i diagnozy jest zbyt drogie”. Random5924 włączył się że nawet czas wolny na spotkanie może zrujnować finanse danej osoby. „Większość pracodawców pozwoli Ci zwolnić, ale nie otrzymasz wynagrodzenia. Więc ktoś, kto ledwo wiąże koniec z końcem, może nie być w stanie pozwolić sobie na kilka godzin, które to zajmuje ”- powiedzieli.
Badanie przeprowadzone przez firmę ADP zajmującą się obsługą płac stwierdzono, że pracownicy zarabiający 45 000 USD lub więcej rocznie kupują finansowaną przez pracowników opiekę zdrowotną w 82% przypadków. Pracownicy zarabiający od 15 000 do 20 000 USD rocznie wykupują ubezpieczenie indywidualne sponsorowane przez pracodawcę tylko w 37% przypadków. Kiedy ustawa o przystępnej cenie weszła w życie, około 7,5 miliona podatników zapłaciło grzywnę za pozostanie bez ubezpieczenia, zgodnie z wstępny raport Urzędu Skarbowego . To przyniosło znacznie więcej niż trzy do sześć milionów, prognozował rząd . Sugeruje to, że ciężar finansowy zakupu nawet najtańszej opieki zdrowotnej pozostaje poza zasięgiem.
Kolejny: Te problemy prowadzą do wypalenia zawodowego u wielu Amerykanów.
6. Zdalny dostęp do pracy

Wielu nigdy tak naprawdę się nie wylogowuje. | iStock.com/Daviles
- zauważył Spazzy Lemur ta technologia prowadzi u wielu z nas do przepracowania. „Niektórzy nawet otrzymują telefony lub e-maile w środku nocy lub wcześnie rano (przed wyjściem do pracy) oraz w weekendy, aby naprawić nieprzewidziane błędy” - napisała. „Więc powrót do domu nie oznacza zwolnienia z pracy. Oznacza to po prostu konieczność zdalnego dostępu do sieci i próby współpracy z innymi osobami w ich domach, aby pracować nad nią przez kilka godzin ”.
Badanie przeprowadzone przez Accenture wykazało, że 75% respondentów pracuje często lub okazjonalnie podczas płatnego urlopu, a 70% twierdzi, że technologia wnosi pracę do ich życia osobistego. W sumie 40% respondentów uważa się za pracoholików. Kiedy te zachowania stają się normą, jest to zła wiadomość dla większości.
Kolejny: Ten następny problem dotyczy milionów Amerykanów.
7. Łagodna depresja i inne choroby psychiczne

Nawet łagodne problemy psychiczne zasługują na uwagę. | iStock / Getty Images
Użytkownik Reddit myCatiswatchingyou wyjaśnił wewnętrzna walka, która toczy się w przypadku osób z łagodną depresją lub inną chorobą psychiczną. „Wychowano mnie, by doceniać ciężką pracę, ciągnąć własną wagę i być na tyle zaradnym, aby żyć samodzielnie” - napisali. „Boję się wyciągnąć rękę, ponieważ nie chcę sprawiać wrażenia, że szukam wymówek, by nie robić rzeczy”. W 1999 roku amerykański chirurg nazwał prawdopodobnie największe piętno bariera w opiece psychiatrycznej .
To piętno ma potężne skutki. Być może z tego samego powodu, spośród 450 milionów ludzi na całym świecie cierpiących na schorzenia psychiczne, Światowa Organizacja Zdrowia podała, że 60% nie otrzymuje żadnej opieki. Centra Kontroli Chorób zgłosił, że stygmatyzacja może skutkować niższym priorytetem środków publicznych i gorszą jakością opieki. Jedna recenzja badawcza wymienił piętno jako główne powody, dla których osoby z chorobami psychicznymi nie stosowały się do leków, pogarszając w ten sposób ich ogólny stan zdrowia.
patrioci Dorsett spokrewniony z Tonym Dorsettem
Kolejny: Te problemy zdrowotne dotykają również nieproporcjonalnie pierwszy świat.
8. Otyłość wpływa zarówno na jednostki, jak i na społeczeństwo

Otyłość niesie ze sobą wiele zagrożeń. | iStock za pośrednictwem obrazów Getty
Użytkownik Reddita Disturbingly-Honest napisał że „więcej ludzi umiera z przyczyn związanych z otyłością niż z powodu wojny, przestępczości, głodu i chorób razem wziętych”. Fakt ten pojawił się w badaniu opublikowanym w New England Journal of Medicine . Badanie wykazało również, że ponad 10% światowej populacji - 107,7 miliona dzieci i 603,7 dorosłych - zalicza się obecnie do otyłych. Vox to zgłasza Największy wpływ ma jakość żywności, a nie brak ruchu. Winne są zarówno większe porcje, jak i powszechność fast foodów. Chociaż żaden kraj nie zdołał jeszcze obniżyć wskaźnika otyłości, niektórzy utrzymywali je w ryzach - czego Stany Zjednoczone mogłyby się nauczyć.
Kolejny: Ta kolejna troska naprawdę skraca czas Amerykanów.
9. Dojazdy do pracy pochłaniają zdumiewające ilości czasu

Czasy dojazdów dotyczą zarówno zakwaterowania, jak i transportu. | Justin Sullivan / Getty Images
Użytkownik Reddit Kulladar , który mieszka w Nashville, powiedział, że widzą ludzi jadących codziennie ponad godzinę do iz pracy. Koszty mieszkaniowe mają z tym coś wspólnego. Badania Brookings Institution wykazały, że średnio liczba miejsc pracy na typowej odległości dojazdów spadła o 6% w latach 2000-2012, podczas gdy liczba Amerykanów, którzy jeżdżą ponad 90 minut, gwałtownie wzrosła.
Amerykańskie badanie społecznościowe z 2015 r. Wykazało średnie dojazdy do pracy wzrósł do 26,4 minuty w 2015 roku . Według Departamentu Transportu między 1990 a 2014 r. liczba Amerykanów mieszkających w jednym hrabstwie i pracujących w innym również wzrosła z 23,5 miliona do 40,1 miliona, co oznacza wzrost o 7%. Ponieważ wielu Amerykanów nie stać już na mieszkanie w miastach, w których pracują, przenoszą się na przedmieścia, co prowadzi do wyższych kosztów dojazdów do pracy i ostatecznie, nakładając największe obciążenie na rodziny o niskich dochodach .
Kolejny: Bardziej niż kiedykolwiek przejmujemy się też tym, jak żyją inni.
10. Media społecznościowe FOMO

Media społecznościowe FOMO to prawdziwa rzecz. | iStock.com/Anatolii Babii
Portarossa ujęła to najlepiej kiedy powiedzieli: „Ludzie porównują brutalny przebieg swojego życia do najciekawszych momentów wszystkich innych. Nic dziwnego, że niezadowolenie jest przez dach ”. Chociaż wyniki są sprzeczne, nauka ogólnie zgadza się. Zdaniem Jean Twenge, profesora psychologii na Uniwersytecie Stanowym w San Diego, przeciążenie mediów społecznościowych ma szczególnie szkodliwy wpływ na nastolatków i dorastających. „Myślę, że szczególnie młodzi ludzie patrzą na tak zwane„ kręgle z wyróżnieniem ”, które ludzie publikują w mediach społecznościowych i porównują się, w wyniku czego mogą odczuwać depresję lub negatywne emocje”, powiedziała Time .
Czy rezygnacja z Facebooka jest odpowiedzią? Zespół badawczy z Danii podzielić ponad tysiąc użytkowników Facebooka na dwie grupy. Autorzy poprosili jedną grupę o tygodniową przerwę od strony. W porównaniu z tymi, którzy się logowali, osoby, które zrobiły sobie przerwę, doświadczyły dużych skoków satysfakcji z życia i pozytywnych uczuć. Badania pokazują, że im częściej dana osoba korzystała z Facebooka przed zrobieniem sobie przerwy, tym większa była jego radość po rezygnacji. Ogólnie rzecz biorąc, eksperci są zgodni co do jednego: równowaga między czasem spędzanym przed ekranem a rzeczywistą interakcją twarzą w twarz jest najzdrowsza.
Kolejny: Ta polityka ma największy wpływ na rodziny.
11. Brak płatnego urlopu rodzicielskiego

Brak urlopu rodzinnego dotyczy całej rodziny. | iStock / Getty Images
Użytkownik Reddit YOUR_MOM_IS_A_TIMBER zwrócił uwagę, że brak płatnego urlopu rodzinnego w USA ma negatywny wpływ na kobiety w miejscu pracy, a także na mobilność społeczną. W 2016 r. 14% pracowników cywilnych mogło skorzystać z płatnego urlopu rodzinnego Krajowe badanie dotyczące wynagrodzeń przeprowadzane corocznie przez federalne Biuro Statystyki Pracy. Zgodnie z badaniem Eileen Applebaum i Ruth Milkman spośród wszystkich pracowników, którzy skorzystali z płatnego urlopu rodzinnego, 11% otrzymywało mniej niż połowę swojego zwykłego wynagrodzenia. Kolejne 39% otrzymało połowę swojego wynagrodzenia. Około 42% otrzymało ponad połowę, a tylko 8% otrzymało pełne wynagrodzenie.
Chociaż dłuższy urlop rodzicielski pomógłby kobietom na rynku pracy, jest to również dobry interes. Według jednego badania kobiety korzystające z płatnego urlopu mają o 93% większe szanse na zatrudnienie 9–12 miesięcy po urodzeniu dziecka niż kobiety, które nie korzystają z urlopu. Badanie z 2016 r. Przeprowadzone na ponad 1500 pracodawcach wykazało również, że ponad 80% firm oferujących płatne urlopy rodzinne odnotowało pozytywny wpływ na morale pracowników. Ponadto ponad 70% zgłosiło wzrost wydajności pracowników.
Kolejny: Chociaż ten problem najbardziej dotyka dzieci, ostatecznie boli nas wszystkich.
12. Zastraszanie i dokuczanie w sieci

To, jak dobrze dzieci radzą sobie w szkole, może mieć trwały wpływ. | iStock.com/monkeybusinessimages
Użytkownik Reddit shf500 potępiono zastraszanie, mówiąc, że „inne osoby traktujące cię jak człowieka to podstawowe prawo”. Według StopBullying.gov dzieci, które są ofiarami przemocy, często doświadczają negatywnych problemów ze zdrowiem fizycznym, szkolnym i psychicznym. Bardziej prawdopodobne jest, że doświadczą depresji i lęku, zwiększonego smutku i samotności, zmiany wzorców snu i odżywiania oraz innych problemów, które utrzymują się w wieku dorosłym. Znęcanie się dotyka również naukowców. Dzieci, które tego doświadczyły, częściej opuszczają szkołę lub porzucają ją, a także ogólnie gorzej wypadają w standardowych testach i na uczelniach.
Zjawisko to ma również wpływ na osoby postronne i samych prześladowców. Zarówno prześladowcy, jak i osoby postronne częściej nadużywają alkoholu, tytoniu lub innych narkotyków i angażują się w zachowania szukające ryzyka. Ponieważ dzieci, które doświadczają znęcania się, stają się dorosłymi i stają się częścią społeczeństwa, wcześniejsze rozwiązanie tego problemu ma ogromny wpływ na przyszłość.
Kolejny: Ta kolejna kwestia wydaje się szczególnie dotkliwa w czasie wakacji.
13. Różnice w płacach boli wielu

Różnice w wynagrodzeniach są dla wielu z nas prawdziwym problemem. | iStock.com/TheaDesign
RedheadInA6Speed napisał , „Profesjonalny piłkarz zarabia miliony dolarów na uprawianiu sportu dla Twojej przyjemności. Jestem ratownikiem medycznym i praktycznie mogę sprowadzić Ciebie lub Twoją rodzinę z martwych. Zarabiam 35 000 dolarów rocznie i będę się starał przeznaczyć dwa dni jedzenia na dziewięć dni. To albo zwróć prezenty świąteczne dla moich sióstr ”. I wcale się nie poprawia.
Bloomberg podaje, że w 2016 roku najlepiej zarabiający zarabiali 5,05 razy więcej niż ich koledzy o najniższych dochodach. Według Departamentu Pracy to największa luka w danych sięgająca 1979 roku. Mimo że gospodarka faktycznie wzrosła o 2,1% od 2009 r., A bezrobocie spadło, dysproporcje w płacach pozostają duże. Amerykanie znajdujący się na szczycie skali dochodów, których tygodniowe zarobki przekraczają 90% wszystkich pełnoetatowych pracowników najemnych, zarobili co najmniej 2095 dolarów w typowym tygodniu ubiegłego roku. Osoby z najniższych 10% zarobiły mniej niż 415 USD. Dopóki nie naprawimy tego problemu, wzrost gospodarczy nie wpłynie na nas wszystkich w równym stopniu.
ile pieniędzy jest wart ric flair
Kolejny: Przynajmniej z pozoru ten problem wydaje się łatwiejszy do rozwiązania.
14. Brak ruchu

Ćwiczenia są ważne dla zdrowia, zarówno fizycznego, jak i psychicznego. | iStock.com
Take5b to przyznał związek między określonymi problemami zdrowotnymi a ćwiczeniami pozostaje w najlepszym razie słaby. Rozwój technologii oznacza, że wiele osób w pierwszym świecie ćwiczy dla przyjemności lub dla sprawności, a nie jako naturalną część życia. Amerykanie mieli o 32% mniej ćwiczeń i pozostawał o 43% bardziej siedzący w 2009 roku niż w 1965 roku, stwierdzili naukowcy. W badaniu przeprowadzonym wśród studentów uczelni wyższych, mieli tak osoby, które najczęściej korzystały ze smartfonów gorsze wyniki w testach wydolności sercowo-oddechowej niż ci, którzy spędzają mniej czasu na swoich telefonach. Wszyscy moglibyśmy stać, no cóż, stać więcej i poruszać się, z dala od naszych ekranów lub nie.
Kolejny: Ten problem nie jest tylko częścią naszych problemów pierwszego świata, ale mimo to warto o nim wspomnieć.
15. Nadużywanie opioidów

Kryzys opioidowy osiągnął rozmiary epidemii. | John Moore / Getty Images
Użytkownik Reddit willmaster123 zwrócił uwagę, że zgony spowodowane przedawkowaniem narkotyków są prawdopodobnie największym „problemem pierwszego świata”. Według The New York Times , przedawkowanie narkotyków jest obecnie klasyfikowane jako wiodąca przyczyna śmierci wśród Amerykanów poniżej 50 roku życia. W 2017 r. przedawkowanie opioidów zabiło około 64 000 osób, więcej niż broń czy wypadki samochodowe, w tempie szybszym niż epidemia HIV u szczytu.
W rezultacie prezydent Donald Trump uznał kryzys opioidowy za „Stan zagrożenia zdrowia publicznego” w październiku. To powiedziawszy, nie przeznaczył na to dodatkowych funduszy. Gdyby ogłosił epidemię opioidów jako „stan wyjątkowy w kraju”, jak obiecał w sierpniu, fundusze federalne szybko poszłyby w jego ślady. Tak się nie stało, a liczba zgonów spowodowanych opioidami nadal rośnie.
Jak zauważa The Times, dane rządowe dotyczące zgonów spowodowanych przez narkotyki w 2016 r. Po raz pierwszy pokazały, że wzrost w zależności od narkotyków i stanu. Raport ten ujawnił, że zgony z udziałem syntetycznych opioidów wzrósł o 540% w ciągu zaledwie trzech lat . Do 2019 r., Jeśli epidemia będzie się utrzymywać w obecnym tempie, rocznie będziemy świadkami 115 000 zgonów spowodowanych przedawkowaniem narkotyków. Jeśli nie zrobimy czegoś, aby to powstrzymać, tego rodzaju „problemy pierwszego świata” mogą poważnie wpłynąć na zdrowie publiczne, naszą gospodarkę i życie w całych Stanach Zjednoczonych.
Podążać Ściągawka na Facebooku!