Kariera Pieniężna

4 Korzyści z pracy w wieku emerytalnym

Jaki Film Można Zobaczyć?
 
Źródło: Thinkstock

Źródło: Thinkstock

Szkoda, że ​​wielu seniorów nie ma wyboru, jeśli chodzi o pracę powyżej 65 roku życia. Jednak seniorzy, którzy mają wybór i przechodzą na emeryturę w tym wieku, mogą sobie wyrządzić krzywdę. Ważne jest, aby rozważyć korzyści płynące z pracy powyżej 65 roku życia z perspektywy finansowej i osobistej. Niektóre osoby niepełnosprawne mogą nie mieć wyboru w tej sprawie. Jednak coraz większa liczba seniorów zachowuje zdrowie do późnej starości i będą mieli mnóstwo możliwości podjęcia pracy.

1. Fundusze emerytalne mogą działać szybko

Udoskonalenia w medycynie i opiece nad osobami starszymi zmieniły sytuację finansową wielu seniorów. Obecnie ludzie znacznie częściej dożywają wieku powyżej 90 lat, co oznacza, że ​​fundusze i emerytury gromadzone przez osoby starsze w okresie pracy będą musiały wystarczyć na znacznie dłużej niż 30-40 lat temu. Coraz większej liczbie seniorów po prostu zabraknie pieniędzy, jeśli nie są przygotowani , zmuszając ich do powrotu do pracy na służbie w gorszym czasie.

ile lat miał elway, kiedy przeszedł na emeryturę

Jednak seniorzy, którzy nadal pracują po ukończeniu 65 roku życia, mogą nadal oszczędzać pieniądze, utrzymując się z tego, co zarabiają, rezygnując w ten sposób z konieczności sięgania po oszczędności emerytalne. W niektórych przypadkach praca tylko przez kilka krótkich lat może mieć ogromny wpływ na ilość pieniędzy, które masz na emeryturze, stawiając cię w znacznie lepszej sytuacji, gdy nadejdzie dzień, w którym rezygnujesz z pracy na dobre.

Źródło: Thinkstock

Źródło: Thinkstock

gdzie teraz mieszka Jimmy Johnson?

2. Koszty leczenia

Seniorzy mają zwykle większe potrzeby, jeśli chodzi o koszty leczenia niż jakakolwiek inna grupa wiekowa. Podczas gdy seniorzy zazwyczaj mają ubezpieczenie i rządowe świadczenia medyczne, nie wszystko będzie objęte ubezpieczeniem. Zbyt wiele osób starszych znajduje się w sytuacji, w której muszą korzystać ze swoich oszczędności, aby zapłacić za coś związanego z medycyną, aw niektórych ekstremalnych okolicznościach niektórzy seniorzy są nawet zmuszeni wybierać między lekami a innymi potrzebami życiowymi.

Seniorzy, którzy zdecydują się kontynuować pracę, nie tylko będą mieli wyższe dochody, ale również będą cieszyć się korzyściami, które często zapewnia ich pracodawca. Świadczenia te często pokrywają znacznie więcej niż niektóre świadczenia emerytalne, a wiele z nich obejmuje nawet plany leków na receptę, dzięki którym leki są znacznie tańsze w zakupie lub nawet bezpłatne, w zależności od rodzaju oferowanego ubezpieczenia. Dzięki temu seniorzy mogą wydawać mniej własnych pieniędzy na potrzeby medyczne, co pozwala im przeznaczyć te środki na emeryturę lub nawet luksus tu i ówdzie.

dla kogo grał Tim Hasselbeck?

3. Psychologia przejścia na emeryturę

Chociaż wiele osób nie może się doczekać wolności związanej z przejściem na emeryturę, nie jest ona pozbawiona wolności koszty psychiczne i emocjonalne . Po pierwsze, seniorzy, którzy pozostają na rynku pracy, są znacznie bardziej skłonni do zachowania zdolności poznawczych. Wielu seniorów izoluje się po przejściu na emeryturę, co będzie miało szerokie konsekwencje psychologiczne dla każdego. Starsi obywatele pozostający na rynku pracy również będą o wiele bardziej skłonni być na bieżąco z technologią, ponieważ zmiany technologiczne będą miały wpływ na każdego pracownika.

4. Korzyści finansowe z kontynuacji pracy

Tam są liczne powody finansowe powinieneś kontynuować pracę, jeśli czujesz się na siłach. Pierwsza korzyść finansowa z pracy jest dość oczywista: cały czas zarabiasz. Ta stała wypłata umożliwia dalsze opłacanie wydatków w życiu bez konieczności sięgania po świadczenia emerytalne w celu zaspokojenia niezbędnych potrzeb. Jeśli zdecydujesz się dalej pracować, doradca finansowy może Ci powiedzieć, jak najlepiej upewnić się, że nie zostaniesz przeciążony za pozostawanie na rynku pracy, co sprawi, że Twoje pieniądze z emerytury pójdą dalej.

Większość ludzi nadal będzie w pewnym momencie przejść na emeryturę, nawet jeśli jest to po 65 roku życia. Jeśli będą pracować w wieku siedemdziesięciu lat lub później, otrzymają w ten sposób znacznie wyższe emerytury w porównaniu z tym, co otrzymaliby, gdyby przestali pracować zaledwie dziesięć lat. temu. Pracownicy, którzy pozostaną w firmie dłużej, otrzymają również świadczenia pracownicze, które przysługują tylko osobom, które przebywały w firmie przez dłuższy czas. Nawet świadczenia socjalne są zwykle podwyższane w przypadku osób, które pozostają na rynku pracy przez dłuższy czas. Wszystko sprowadza się do tego: im dłużej pracujesz, tym więcej pieniędzy możesz zaoszczędzić i wpłacić zarówno na emeryturę, jak i na ubezpieczenie społeczne. Dlatego, kiedy w końcu przejdziesz na emeryturę, będziesz mógł każdego miesiąca wyciągać więcej z emerytury.

Biorąc pod uwagę wszystkie korzyści płynące z pracy powyżej 65 roku życia, to cudowne, że więcej osób się na to nie decyduje. Po prostu pracując kilka dodatkowych lat, możesz łatwo znaleźć się w znacznie lepszej sytuacji finansowej, co pozwoli Ci zaoszczędzić i wydać więcej, gdy zdecydujesz się na stałe wakacje z biura.

Więcej na temat ściągawki Personal Finance:

  • Czy Amerykanie przedkładają wakacje przed oszczędności emerytalne?
  • 4 sposoby, w jakie polityki rządowe zagrażają Twojej emeryturze
  • 5 kroków do stworzenia planu dochodów na emeryturę